(Le texte ci-après a été publié pour la première fois dans le numéro 131 du Bulletin Hors-Texte en septembre 2026)

Billet de la présidence

Cher·ère·s lecteur·rice·s,

Vous tenez entre vos mains le nouveau numéro de votre revue professionnelle préférée, réalisé pour la seconde fois par une équipe de choc recrutée sur les bancs de la filière Information science de la HEG : un immense bravo à Morgane, Basil, Luca, Dino et Nathan, non seulement pour l’excellence de leur travail (vous pourrez en juger par vous-mêmes) mais aussi pour leur implication sans faille, leurs idées et la cordialité de nos relations durant tout leur mandat (ça, c’est le comité de l’AGBD qui vous l’assure, et vous pouvez nous faire confiance).

Un second numéro, mais aussi le dernier pour ce groupe d’étudiant·e·s : celui de la maturité, donc ! Et quel numéro ! La thématique est depuis longtemps plébiscitée et, nous aimons le croire, comme toujours d’actualité. Car la médiation culturelle est, pour Christophe Bezençon qui signe l’article introductif, le témoin des changements profonds qui participent à l’évolution de nos sociétés. J’utilise volontairement ici un pluriel, car nos sociétés, tout comme nos bibliothèques, sont les reflets de leur pluralité, de leurs diversités, des individus qui les composent. Et comme elles, nos bibliothèques évoluent, s’adaptent, essayent, s’intéressent, tentent et parfois osent carrément.

Vous trouverez donc dans ces pages un florilège d’idées, de retours d’expériences, de pistes à explorer pour vous permettre, à vous spécialistes de l’information, d’essayer de votre côté, sur la base des expérimentations et des conclusions de vos collègues, ainsi que des ressources documentaires mises à votre disposition (des bibliographies jalonnent ce numéro pour vous inspirer).

Par exemple, Camille Mottier et Lara Jovignot, de la Bibliothèque MEMO (mais n’est-ce vraiment qu’une bibliothèque ?) nous distillent des propositions de mise en œuvre et de mesures concrètes qui s’appliqueront à nombre d’institutions, peu importe la région linguistique. Frank Milfort, community manager à la Bibliothèque de l’EPFL, nous rappelle une vérité simple et basique, mais qui parfois se laisse oublier : la médiation culturelle, c’est un travail d’équipe.

Les expériences à la HEAD de Genève démontrent que, même sans postes dédiés, il est toujours possible d’offrir à nos publics des espaces de temps et de lieux propices au développement de soi, même si la localisation physique a une certaine importance… Quant à l’article de Maria Hugo, responsable de la bibliothèque du MEG, il souligne l’importance du rôle des institutions culturelles dans l’accompagnement des processus d’évolution de nos sociétés.

Que la médiation s’effectue dans un contexte bibliothéconomique, archivistique ou muséal, les défis sont souvent similaires et il convient de partager nos réussites, mais également nos échecs pour apprendre et faire mieux la prochaine fois. Il n’y a pas de solution clefs en mains, chaque formule doit être adaptée à chaque circonstance et dans le temps, tout comme l’inclusivité tend la main à chaque individu, le laissant être ce qu’il est à un instant donné. Et c’est peut-être ce qu’il y a de plus beau dans nos métiers : cette ouverture au monde qui passe par la compréhension de l’individu au sein d’un système construit par tous·te·s.

C’est parfois difficile, compliqué, long, chronophage et même coûteux, mais c’est à ce prix que nous créerons les bibliothèques de demain. Comme le dit si bien Gàbor Barta dans son interview, « la première mission d’un·e médiateur·rice est […] de créer un point commun où tout le monde se sente équivalent ». Cerise sur le gâteau, gousse d’ail dans la cancoillotte (il en faut pour tous les goûts, vous l’aurez compris), vous pourrez même jouer dans ce numéro en essayant de résoudre le mot croisé (p. 44) concocté par la dream team de la médiation culturelle romande. Et si vous peinez, il est certain que les solutions viendront éclairer, peut-être d’un jour nouveau, vos idées sur la question.

Que pourrais-je ajouter ? Rêvez, lisez, partagez, apprenez, innovez, aimez, aidez, … bref, vivez ensemble dans vos bibliothèques !

Matthieu Cevey,

Président de l’AGBD